Бесплатная консультация юриста в Москве

Нарушение финансовой дисциплины

(№ 141847) Вопрос задал(а): Мария
Ответ юриста

Добрый день, несмотря на то, что Вы всё делали надлежащим образом. С точки зрения закона, здесь реально усматривается состав преступления, предусмотренный ст. 159 УК РФ. Скорее всего, даже инкриминируют Вам ч. 2 или даже 3 с использованием своего служебного положения. Но, что касается части данного преступления, то здесь необходимо тщательно разбираться. В любом случае, если Вы полностью признаете вину, раскаетесь в содеянном и постараетесь хоть как-то загладить ущерб до суда, то очень большая вероятность того, что Вам будет назначено условное наказание. Но пока не спешите признавать вину и раскаиваться в чём либо, нужно полностью узнать, что именно Вам инкриминируют, всё разумно взвесить и только потом совершать какие-либо действия. Сейчас своими признательными показаниями Вы можете только навредить себе. Сотрудникам обэп проще всего "притянуть" Вам ту или иную часть данной статьи. Помните, что чем выше часть ст. 159 УК РФ, тем больший размер наказания предусмотрен за данное преступление. Если у Вас остались какие-либо вопросы, то можете задать мне их по адресу электронной почты: asveshhyov@yandex.ru Успехов Вам и всего доброго!

Аватар пользователя Гость

Мы с коллегой официально оформлены и трудимся в бюджетной организации, я возглавляю структурное подразделение, она - научный сотрудник. Своего расчетного счета у структурного подразделения нет, бухгалтерия и отдел кадров находятся в головной организации. Обстоятельства сложились так, что нам пришлось подрабатывать в своем подразделении уборщиками служебных и производственных помещений, при этом официально на эти две ставки были оформлены по трудовым книжкам другие лица. Работа нами выполнялась систематически, качественно и в полном объеме. Кто-то из сотрудников написал жалобу об этом факте в прокуратуру. Отделение полиции произвело опрос нас и тех лиц, по чьим трудовым мы работали. Все дали признательные показания, написали явки с повинной. Сотрудники полиции в рапорте начальнику отделения написали, что усматривают в наших действиях признаки ст. 159 УК. Отделение полиции передало материалы в прокуратуру. Что нам грозит? Сотрудники полиции (в частности, начальник ОБЭПа) разговаривали с нами как с закоренелыми преступниками, угрожали тюремным заключением. Есть ли какой-то выход из этой ситуации? Ведь мы добросовестно выполняли рабоу по уборке помещений, при чем за рамками своего основного рабочего времени, а, значит, фактического экономического ущерба организации не причинили. Посоветуйте, пожалуйста, что делать?

Похожие вопросы